8月1日，河钢物流曹妃甸公司党委召开“退伍不褪色、新岗建新功”主题实践活动季度表彰大会，授予5名职工“二季度优秀退伍军人”荣誉称号。

今年以来，河钢物流曹妃甸公司党委深度落实集团党委和公司党委安排部署，围绕提质增效年指示要求，聚焦“岗位降成本、市场增效益”两大核心任务，持续强化主题先锋赛开展深度，延伸“双带三单”专项行动广度，结合公司退伍军人占比50%以上的实际，系统开展“退伍不褪色、新岗建新功”主题实践活动，着力弘扬集团港口精神，发扬实干担当作风，在敢闯敢试、敢作敢为、敢于突破、敢为人先的工作实践中，充分发挥退伍军人“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的军人作风，为圆满实现公司生产经营年度总体奋斗目标奠定思想基础和组织保障。

本次活动中，曹妃甸公司党委以量化工作状态为前提，选树表彰各类先进典型，把思想统一到“一切以效益为中心”上来，把行动落实到“量化差距、量化指标、量化措施”上来，在全公司大力营造“创优实干做表率、追赶超越争标杆”的浓厚氛围。

通过量化任务目标，严格实施“实干定评、实绩定额、实效定优”，强调结果导向，以工作业绩作为衡量退伍军人的“硬杠杆”，结合“定标、登标、夺标”竞赛机制，做到凭业绩创优、凭效益创优、凭贡献创优，真正实现“赛马”机制“普选”岗位明星和标杆典范。

通过聚焦量化最高标准，对照河钢物流党委提出的“新物流人”标准要求，曹妃甸公司党委定期从各岗位选取“优秀退伍军人”实干模范进行表彰，作为基层干部职工对标先进、比学赶超的标杆，并利用微信公众号“对标先锋”专栏、党建云平台“钢铁先锋”栏目等媒体平台进行典型宣树，持续营造了创先争优，担当进取的实干气氛。

开展活动以来，曹妃甸公司创造了用时30小时高效完成6.5万吨石灰石整船卸船任务，单机效率达519.2吨/时，超标准效率237.2吨/时的出色成绩；针对库场堆存能力这一影响公司生产的瓶颈问题，积极制定库场推移图，实行“挂图作战”，1-7月份完成吞吐量901.08万吨。本次活动的开展，成功激励了全体干部职工将务实创新和奋斗进取作为新时代的价值追求，全员奋斗干事热情得到持续提升。